离职证明怎么写？这里有标准的离职证明模板

员工离职时企业一般会给员工开"离职证明”但有的企业如果员工本人不要求也就不会给开。离职证明怎么写?为什么员工离职都要开一份离职证明给他呢?离职证明有什么作用呢?离职证明怎么写好呢?下面鹊哥心理网小编说一下离职证明的作用、离职证明模板以及离职证明范本。

一、离职证明范本

离职证明范本是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。

离职证明范本的法律依据是劳动法相关法规主要目的是表明双方已经解除了劳动关系理清双方在劳动关系方面的界限，也为劳动者日后建立下一个劳动关系清除了不必要的障碍。

二、离职证明模板

离职证明模板的大概写法：

离职证明（居中对齐）

兹有（姓名）同志于年月日至年月日期间在我公司担任职务，在职期间工作努力无不良工作表现。现因原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

特此证明

公司单位（盖章）

年月日

三、离职证明范本示例

1、合同到期离职证明怎么写？

离职证明

兹有 同志于 年 月 日至 年 月 日期间在我司担任职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因合同到期与盖员工解除劳动关系，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

公司单位（盖章）：

年 月 日

2、员工不达标被辞退离职证明怎么写？

离职证明

兹有 同志于 年 月 日至 年 月 日期间在我司担任职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现，但不符合该岗位的工作要求，经调岗与培训也未能胜任本单位的其他工作，现根据相关法规与该员工解除劳动关系，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

特此证明

公司单位（盖章）：

年 月 日

四、离职证明的作用

在原公司离职前，可向公司开具离职证明，因为在下一份工作中或许会用到。

1、新公司会在试用期时让你提供原公司的离职证明，这也是在法律上保护其本身的权益。（有的公司不需要）

2、如果养老保险手册在原公司离职前被丢，但没有补办，在新公司补办养老保险手册时，需要向有关部分提供原公司的离职证明。

3、其他情况下需要提供离职证明。

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