围绕提升政治能力进行研讨交流范文三篇

第1篇: 围绕提升政治能力进行研讨交流

党的十九大提出了新时代党的建设总要求，对全面从严治党作出新部署。人社部门作为党的重要职能部门，要强化责任担当，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态彰显新作为，把党的十九大精神贯彻落实到人社工作的各方面。

提高政治站位，筑牢对党忠诚的思想根基。我们把深入学习贯彻党的十九大精神，作为当前和今后一个时期的头等大事和首要政治任务，领会精神、谋划事业、部署落实，真正做到对党忠诚、一心向党。坚持在学懂弄通上下功夫。坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会十九大对新时代的新论断、对新思想的新认识、对新征程的新要求，切实做到学深悟透、入脑入心。坚持在维护核心上不动摇。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，旗帜鲜明地拥戴核心、维护核心、紧跟核心、捍卫核心，切实做到思想上充分信赖、组织上自觉服从、感情上深刻认同。坚持在学以致用上用力气。把组织工作放到学习贯彻十九大精神中去思考和推进，更好地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，切实把党的十九大精神体现到推动人社工作创新发展的实践中。

凝心聚力作为，强化勇挑重担的责任担当。贯彻落实党的十九大精神，人社部门必须履行好双重责任，既要自身带头学习贯彻，又要结合工作职能，聚焦主业、苦干实干，推动人社工作取得新成效。在干部队伍建设上有新气象新作为。聚焦“高素质专业化”要求，注重培养专业能力和专业精神，坚持依岗选人、以事择人、优中选适，努力打造政治过硬、本领高强、又博又专、推陈出新的领导班子。在提升组织力上有新气象新作为。聚焦难点关键点，以提升基层组织力为重点，突出政治功能，进一步提升基层治理能力。在引才聚才上有新气象新作为。坚持党管人才原则，大力、大胆、大方、大气培养引进各类人才。积极深化人才发展体制机制改革，向用人主体放权，为人才松绑，让政策效应充分释放、创新创造活力竞相迸发。

严守作风纪律，锤炼克己奉公的组工队伍。人社部门贯彻落实全面从严治党各项要求，必须把讲政治、守纪律作为立命之要，提高本领能力，锤炼过硬作风，切实做到自身正、自身净、自身硬。坚持“严”字当头。始终把“严抓严管”贯彻到组织工作的全过程，坚持抓早抓小抓预防，加强日常教育管理，对发现的苗头性、倾向性问题，及时批评纠正，防止“小毛病”演变成“大问题”。坚持“实”处着力。秉持苦干实干优良作风，靠实干办好事、增实效、出实绩，以更加科学的思路和更加有力的措施，把管党治党的螺丝拧得更实更紧。坚持“廉”字立身。始终对党纪国法保持敬畏之心，坚决按照原则制度和纪律规矩办事，不越界、不越线，以自身干净过硬推动组织工作再上新台阶。

第2篇: 围绕提升政治能力进行研讨交流

提高政治能力思考感悟心得体会强化政治历练，把握思想“总开关”。伟大的事业造就了伟大的党，伟大的党领导了伟大的事业。这次抗击X疫情斗争的实践再次证明，中国共产党是风雨来袭时中国人民最可靠的主心骨，我国社会主义制度是抵御风险挑战的最有力制度保证。

提高政治能力，首先要把握正确政治方向，坚持中国共产党领导和我国社会主义制度。年轻干部必须自觉加强政治历练，时刻把握正确政治方向，坚定站稳政治立场，着力提高政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非面前保持清醒头脑；必须增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。

强化理论WZ，充实本领“工具箱”。政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定。我们党肩负繁重的执政使命，如果缺乏理论思维，是难以战胜各种风险和困难的，也是难以不断前进的，这就要求干部尤其是年轻干部必须加强理论学习。

年轻干部要成长起来，必须注重提高马克思主义理论水平，掌握辩证唯物主义和历史唯物主义，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，掌握中国化的马克思主义，常学常新、真学真信，学深悟透、融会贯通，做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。理论上清醒，政治上才能坚定，解决实际问题起来才有底气、才有力量。

强化正风守纪，筑牢作风“防火墙”。作风问题本质上是党性问题。对广大干部来讲，能不能解决好作风问题，是衡量对马克思主义信仰、对社会主义和共产主义信念、对党和人民忠诚的一把十分重要的尺子。要想提高政治能力，必须坚持改进工作作风，增强政治自制力，对党的政治纪律和政治规矩怀有敬畏之心，始终做政治上的“明白人”、“老实人”。

“己不正，焉能正人。”干部尤其是年轻干部应该以身作则、率先垂范，把洁身自好作为第一关，从小事小节上加强约束、规范自己，坚决反对特权思想、特权现象，有效防范形式主义、官僚主义，习惯在受监督和约束的环境中工作生活，炼就过硬作风。

第3篇: 围绕提升政治能力进行研讨交流

1、什么是政治能力？为什么要提高政治能力？

习近平总书记指出政治能力就是把握方向、把握大势、把握全局的能力，就是保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。在十九届中央政治局第六次集体学习时习近平又增加了“辨别政治是非”六个字。政治能力是干部的“第一能力”，也是衡量干部能否挑重担的“第一标准”。

习近平同志指出“进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想”是我们党在新的历史发展阶段政治理想和政治目标。实现“四个伟大”的各项目标，必然会遇到一系列复杂的矛盾、难题和挑战，遇到各方面的体制机制障碍。这就要求各级干部必须不断提高政治能力以成功应对各种风险挑战，巩固党的执政地位，实现党的历史使命。党员干部的政治能力提升了，才能更好地增强政治执行力，才能自觉在党和国家工作大局下想问题、做工作，做到一切服从大局、一切服务大局。才能增强自己在纪律遵循上的政治执行力，才能不断改造和提升自我。我们党正带领人民进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想，党员干部要切实担负起党和人民赋予的这份沉甸甸的政治责任，就要练就把握方向、把握大势、把握大局和辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的政治慧眼，务必按照习近平要求的，“注重提高政治能力，牢固树立政治理想，正确把握政治方向，坚定站稳政治立场，严格遵守政治纪律，加强政治历练，积累政治经验”，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程，使自己的政治能力与担任的职责相匹配。

2、怎么样提升政治能力？

提升政治能力，就是要提高政治站位、政治觉悟，增强政治定力、政治担当，做政治上的明白人。提升政治能力的核心是坚决做到“两个维护”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”。

如何提升政治能力，是一个需要终生努力的课题。必须通过不断的理论学习和政治锤炼，不断改造主观世界、陶冶政治品格，使自身政治能力与担任的职责相匹配，与党和国家事业发展的要求相适应。

一要不断锤炼对党忠诚的政治品格，塑造优秀政治品格；二要着力提升马克思主义理论素养，用马克思主义科学理论武装头脑；三要自觉接受党内政治生活锤炼，锻造过硬的政治能力；四要增强做好群众工作的本领，提高为人民服务的能力；五要在复杂斗争中积累政治经验，增强政治上的敏锐性、洞察力、判断力、鉴别力；六要牢固树立政治理想，筑牢理想信念这个共产党人的“根”和“魂”；七要坚定站稳政治立场，始终把人民放在心中最高位置，把一切为了人民的政治要求落实到实际工作中去；八要严格遵守政治规矩做到集干净与干事于一身、勤政与廉政为一体。

3、政治能力如何为实际工作服务？

政治能力从实践中来，又必须回到实践中去，为实践服务必须从实践中来，到实践中去。实践既是政治能力培育的归宿点，也是检验政治能力的试金石。政治能力的高低必须在社会实践中得以充分展现。以人民为中心，全心全意为人民服务是我们党在不同历史时期取得事业胜利的优良传统和政治优势。他的本质是密切党群关系，核心是正确处理人民内部矛盾。“为民服务解难题”是习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上提出的明确要求。办好顺民意、解民忧、惠民生的实事，维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益。首先，要坚持调查研究制度，坚持重大决策调研论证制度，了解民意社情，解决实际问题。其次，要健全联系沟通制度、创新沟通方式、优化线上线下互动互通机制。构筑党群之间的联系渠道与平台，畅通和拓展群众利益诉求渠道。再次，要完善监督评价制度，在认真发挥好党内监督、法律监督、舆论监督的同时，切实履行群众监督各项制度，提高党员干部践行群众路线的积极性和自觉性。最后，要强化服务群众各项制度，着力落实一切为了群众、真心服务群众这个党的群众路线的根本价值目标。此外，要尝试建立和完善民情责任区制度、民情分析制度等相关制度，定期对党和政府执行群众路线、为民服务的情况进行定性考核和定量考核，形成主动为民服务、有效践行群众路线的长效机制。